Como Engajar Seus Funcionários Com Ações de Fim de Ano!

Aqui, no blog da Felizz, falamos muito sobre a importância de se manter os funcionários engajados e, de fato, felizes, para que seja possível alavancar os resultados da empresa e manter o ambiente de trabalho o mais agradável possível. Esse é um tema relevante durante...

Felizz no CONARH 2018

A Felizz acredita que funcionários felizes são capazes de mudar o mundo. Como já mostramos em outros conteúdos, foi comprovado: colaboradores felizes têm produtividade 31% maior. Por isso, estamos sempre em busca de conhecimento aprofundado sobre a área de recursos...

Como Criar a Cultura Organizacional da Sua Empresa!

Peter Drucker, considerado o pai da administração moderna, eternizou a importância da cultura organizacional para as empresas em sua frase “Culture eats strategy for breakfast", Na tradução, tem-se que "a cultura devora a estratégia no café da manhã". Dessa forma, ao...

Felizz: Como a Tecnologia no RH Melhora os Resultados da Empresa

A revolução digital já é uma realidade em diversos nichos de mercado e não está restrita às empresas voltadas para a tecnologia. Atualmente, quem não se adapta à evolução tecnológica está fadado ao esquecimento. Essa não é uma verdade que se aplica apenas nos...

A Importância do Endomarketing Para Sua Empresa e Colaboradores

Quando pensamos em marketing para empresas, o mais comum é pensarmos na comunicação e rede de contatos da porta para fora, completamente voltada para atuais e potenciais clientes. Muitas vezes nos esquecemos de um dos tópicos mais importantes para o sucesso da...

Turnover: Conceito e o Impacto Da Rotatividade Em Sua Empresa

Muito tem se falado sobre a importância de atrair e reter talentos dentro da empresa. Para quem busca resultados cada vez mais ousados, bem como ganhar mais espaço no mercado, garantir a melhor força de trabalho é uma decisão estratégica. Na nova era da gestão de...

People Analytics: 3 motivos para sua empresa utilizar

As discussões sobre gestão de pessoas têm ganhado cada vez mais espaço nos ambientes corporativos. Percebendo que as empresas são, de fato, feitas pelos colaboradores, o mercado de inovação tem aproveitado a oportunidade para melhorar a gestão: é o caso do People...

Descubra Como Engajar Seu Time Com A Gamificação!

Um dos maiores desafios dos empreendedores e profissionais de recursos humanos é criar um time bem alinhado e engajado. Entretanto, tão difícil quanto montar uma equipe com essas características, é mantê-las mesmo com o passar do tempo. Sabendo que o engajamento é um...

Cultura corporativa: qual a importância dela para sua equipe

A cultura corporativa é um dos principais pilares de empresas referências, quando pensamos nos melhores ambientes para se trabalhar. É essa cultura a responsável por engajar os colaboradores, atrair centenas de candidato e instaurar um ambiente propício para a...

App promete aumentar a felicidade no ambiente de trabalho

Felizz mensura e melhora a satisfação das equipes; falta de feedback dos líderes é principal queixa dos colaboradores  Um profissional motivado pode ser 31% mais produtivo, três vezes mais criativo e realizar até 37% mais vendas. É o que mostra uma pesquisa realizada...